Среда, 22.11.2017, 04:44
Приветствую Вас Гость | RSS
Главная | Профсоюз | Регистрация | Вход
Меню сайта
Форма входа
Поиск
Календарь
«  Ноябрь 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
27282930
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 1049
Полезные ссылки
  • Официальный сайт Алтайского края
  • Управление Алтайского края по образованию и делам молодёжи
  • Краевые профессиональные объединения педагогов
  • Официальный информационный портал ЕГЭ
  • АКИПКРО
  • Алтайские киникулы
  • Я - родитель
  • Алтай молодой
  • КАНО г. Новоалтайска
  • Телефон доверия
  • Министерство образования и науки
  • Статистика

    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0
    Школа №1 города Новоалтайска
     Профсоюзная организация нашей школы

    Цели  работы первичной  профсоюзной  организации - представительство  и  защита  социально – трудовых  прав  и  профессиональных   интересов  членов  Профсоюза.

    Задачи  работы  первичной  профсоюзной  организации

    • содействие  повышению  уровня  жизни  членов  Профсоюза;
    • ведение  коллективных  переговоров  на  всех  уровнях  власти,  заключение  соглашений,  коллективных  договоров  от  имени  и  в  интересах  членов Профсоюза,  а  также  работников,  уполномочивших  Профсоюз  на  ведение  коллективных  переговоров;
    • содействие  в  практической  реализации  государственной  политики  приоритетности  образования  и  науки;
    • содействие  в  сохранении  бесплатного  образования;
    • укрепление  и  развитие  профессиональной  солидарности,  взаимопомощи  членов  Профсоюза.

    Основные направления деятельности профсоюзной организации школы:

    ·         Заключение "Коллективного договора" в интересах работников.

    ·         Участие в решении вопросов защиты профессиональных интересов членов профсоюза (повышение квалификации, аттестация, тарификация и т.д.).

    ·         Контроль за созданием безопасных условий и охрана труда.

    ·         Работа с ветеранами педагогического труда.

    ·         Создание благоприятного психологического климата в педагогическом коллективе.

    ·         Оздоровительная и культурно-массовая работа.

    ·         Информационная деятельность.

          С целью регулирования трудовых отношений и установления согласованных мер по социально экономической защите работников на общем собрании трудового коллектива ежегодно принимается КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР между администрацией и профсоюзным комитетом, приоритетами которого являются:

     

    ·      Вопросы занятости, профессиональной подготовки и переподготовки педагогических кадров.

    ·         Организация труда, режим работы, отдыха, улучшение условий и охраны труда, правила внутреннего трудового распорядка.

    ·         Критерии распределения премиального фонда.

     

    Принципы деятельности:

     

    ·         Забота о работниках всех служб.

    ·         Взаимодействие профсоюзных организаций с органами власти, работодателями на основе социального партнерства для решения социальных проблем в современных условиях.

    ·         Равноправие сторон.

    ·         Уважение и учет интересов сторон.

    ·         Заинтересованность сторон в договорных отношениях.

    ·         Соблюдение сторонами нормативных правовых актов.

    ·         Полномочность представителей сторон.

    ·         Свобода выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда.

    ·         Добровольность принятия сторонами на себя обязательств.

    ·         Реальность обязательств, принимаемых на себя сторонами.

    ·         Контроль за выполнением принятых обязательств, соглашений.

    ·         Ответственность сторон за невыполнение по их вине коллективных договоров, соглашений.

     
    Профсоюзную организацию работников школы возглавляет
    Полосина Наталья Борисовна.
    На учёте в профсоюзной организации МБОУ "Средняя общеобразовательная школа №1 города Новоалтайска Алтайского края»" состоят 19 человек, что составляет 36% работников школы. 
    Бесплатный хостинг uCozCopyright MyCorp © 2017